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单位组织员工登山本来是一件体现单位福利的事，但单位的集体活动一定要讲求安全，我们单位也经常组织员工外出郊游，但一定存在一个管理者，和几个有担当的组长这样虽然是玩，但有人组织玩的会更好，所以我觉得单位的责任很大，其次这个23岁的小伙，估计是严重缺少谁会经验，如果是深山里迷路，明知自己没有能力确这样做是不可原谅的，如果是旅游景区，我就不明白了路上没人吗？寻求帮助不会吗？
我觉得什么事都存在两面性一面体现了现在社会教育对让小伙缺少了自救能力，另一方面现在还是单位在选择集体活动的时候管理不够健全。
初看属于公司组织安排不当导致员工落队而动用的人力物力。细读之后发现本该属于员工团建的活动现在少了，大部分公司甚至不敢做了。这个公司五十人的团队团建出游，在安排上不当应该吸取教训，但希望公司不要因为这件事停了以后得活动，应该合理的总结，做好公司的企业凝聚力。
哎！怎么说呢，高高兴兴出去玩，结果弄的个音信全无！急坏了亲朋好友，累坏了人民警察和救援人员，作为家人来说肯定得求救救援人员生要见人，死要见尸，作为旁观着的我就事论事来说，出去玩不要有那么多的好奇心，好奇心会害死人的，多数人去哪里你就去哪里根本不会出现失踪这种事的，除非自己想死，找个别人不经常去的地方自杀，那谁都没办法！要不然根本不会出现这种情况！
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